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企業の社会的責任(CSR: Corporate Social Resp …

CSR に関するQ&Aを掲載しています。

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2008年08月17日 Q.質問
企業の社会的責任(CSR: Corporate Social Responsibility)の範囲についてご意見をお伺い致します。このCSRの範囲には、地域社会への貢献活動というものが含まれると思いますか?少子高齢化社会と云われる日本において、凶悪犯罪の増加や、独居老人の孤独死等、物質的豊かさとは反比例して、環境悪化の一途をたどっているような気がします。犯罪に照準を合わせると、地域社会の希薄化が抑止力を失い、犯罪が増加しているとにらんでおります。ここで、私の考えは、企業に属す役員、社員へ、地域社会への貢献というものを義務付けられないか?という発想を持ちました。具体的には、役員、社員が居住する各地域に関わり、お年寄りを中心に献身活動を行う。その活動は、企業の評価制度とも連動し、認められるという考え方です。既に、実施している企業もあろうかと思いますが、まだまだ浸透しきっていないのが実情ではないでしょうか?ここで質問ですが、あなたが企業人であった場合、近所のお年寄りの荷物を運んであげたり、何かお手伝をして欲しいとの声があれば、月の内、1時間でも協力する姿勢はありますか?また、このCSRの解釈について、何か画期的なご意見があればご教授下さいませ。よろしくお願い致します。※私のプロフに示すアドレス宛で、メールでも結構です。
2008年09月01日 A.回答
会社は、企業市民ともいい、市民社会の一員です。企業の社会貢献活動・職員のボランティア休暇を導入している企業は多くあります。しかし、現状は、企業評価を高めるためのパフォーマンスであったり、ボランティア休暇をとった職員の査定を下げている現状があります。本当の意味での社会貢献は日本は、貧しいです。さらに、社会貢献活動には、社長・重役はあまり参加していません。そのため、ご質問者さまのご提案内容に賛同します。まずは、企業の社会貢献を行なうならば、社長・重役が率先し、汗を流して、社員に社会貢献活動を示すべきです。そうしないと、社員は社会貢献活動の本当の意味を理解できないです。
 
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